Job Specifications
L’histoire du groupe Theodo et son succès
Le groupe Theodo accompagne depuis 2009 les entreprises innovantes dans la conception, le développement et le déploiement de produits digitaux ingénieux, en tirant parti du meilleur de la technologie et de l’approche Lean.
Theodo connait une croissance exceptionnelle depuis 15 ans : nos équipes rassemblent plus de 700 Theodoers, principalement des Software Engineers, passionnés de technologie et d’amélioration continue. Avec la croissance, le groupe s’est structuré en entités spécialisées par technologies (Theodo Apps, Theodo Cloud, Theodo Data & AI) ou par industries (Theodo Fintech, Theodo Govtech et Theodo Heathtech). En 2024, le groupe Theodo génère 90M€ de CA.
Chez Theodo GovTech, nous accompagnons nos clients - ministères, collectivités territoriales et grands opérateurs publics - dans la conception, le développement et la maintenance de produits numériques accessibles, durables et utiles pour la société.
Rejoindre notre aventure, c'est partager une ambition commune : utiliser le numérique pour augmenter l’efficacité de l'action publique et améliorer le quotidien des agents et des usagers.
Pourquoi on recrute ?
Nous recrutons un Lead Product Manager afin d’assurer la satisfaction des acteurs publics en créant des produits qui répondent aux besoins d’amélioration de la qualité du service public rendu aux citoyens, associations, entreprises.
Tes Missions Seront Divisées En 3 Parties
Piloter les projets
Cadrer et organiser la réalisation des projets
Définir le succès de la mission et le succès du produit auprès des citoyens
Mettre en place les outils de pilotage et de communication avec ton client
Assurer la satisfaction du client et celle de ton équipe de réalisation
Anticiper les risques, lever les dépendances, respecter les exigences contractuelles
Porter l’engagement de tout le groupe auprès de ton client public
Participer à la réponse aux appels d’offre
Décrire notre approche méthodologique sur-mesure dès la phase d’offre
Rédiger les engagements que nous prenons auprès de nos clients et qui seront ensuite pilotés en phase projet
Contribuer à l’amélioration des pratiques de delivery management
Alimenter les retours d’expérience du groupe sur les situations complexes de delivery
Documenter et industrialiser les outils de pilotage qui ont fait leurs preuves
Enrichir le savoir-faire méthodologique du groupe sur la base de tes apprentissages
Tes perspectives d’évolution
2 plan de carrière s’offriront à toi pour ton développement chez nous :
Expertise sur un secteur : porter un engagement dans la durée chez un ou plusieurs clients en tant que Key Account Manager, et développer une expertise publique sectorielle précise (ex : Éducation, Transition Écologique, Travail)
Expertise en delivery : développer une expertise reconnue dans le groupe sur le delivery management et soutenir transversalement les équipes de delivery
Profil recherché
Hard Skills
6 à 8 ans d’expérience en tant que Lead Product Manager, Delivery Manager
Tu pratiques l’agile dans des contextes multi-squad
Tu as déjà délivré avec succès des projets au forfait
Tu as déjà collaboré et travaillé avec des équipes projets et C-level
Bonus : tu as eu une expérience dans le secteur public
Soft Skills
Tu as une bonne capacité de négociation et sais maintenir le dialogue et gérer le conflit entre toutes les parties prenantes
Tu es en capacité de comprendre rapidement et effectuer des tâches de manière efficiente
Déroulement des entretiens
Le process se déroule en 5 étapes sous une dizaine de jours :
Un call de qualification (30 min), avec Clémence, notre Head of Talent Acquisition
Un entretien cultural fit (1 heure) avec Clémence et un membre de l'équipe
Un entretien métier (1 heure), avec Marine notre Group Product Manager
Un entretien technique (1 heure) avec Matthieu notre CTO
Un entretien final (30 minutes ) avec Maxime
Pourquoi rejoindre Theodo GovTech ?
L'accompagnement
Chez Theodo, on est convaincu que c’est difficile de progresser seul. On a donc développé un esprit d’équipe fort pour s’entraider, et des moyens concrets pour t’accompagner au mieux :
Formation et développement : 2 à 3 fois par semaine, la Theodo Academy composée de nos experts métiers et dirigeants, dispense des formations de 30 minutes (dojos) sur des sujets variés : la tech, le produit, la gestion de projet, le management…
Méthodologie : une méthodologie unique basée sur le Lean Management, pour identifier rapidement les problèmes et tirer l’amélioration continue
Développement de carrière : chaque Theodoer est accompagné par un coach interne. Son objectif : t’épauler dans ton quotidien et parler objectifs de carrière via des séances de coaching hebdomadaires.
L’environnement
Rejoindre un groupe de 700 personnes avec de nombreuses possibilités d’évolutions cross-entités
Participation à des projets associatifs grâce à la Fondation Theodo (Ada Tech School, Code Phoenix, Article 1…)
Soirées mensuelles, k
About the Company
Chez Theodo, nous aidons nos clients à réussir leur transformation digitale, développer des nouveaux business ou encore devenir les leaders de leur marché. Convaincus que le modèle de l’entreprise d’aujourd’hui n’est ni adapté aux attentes des nouvelles générations, ni au besoin de compétitivité des entreprises, Benoît Charles-Lavauzelle et Fabrice Bernhard créent Theodo en 2009. Objectif : construire un nouveau modèle conciliant l’hyper-efficacité des startups américaines et une dimension européenne plus humaniste. Notre mé...
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